【悲報】大企業さん、バブル世代を頃しにかかる

1: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:00:52 ID:hnx


2: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:01:30 ID:hnx


4: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:03:12 ID:qO2
無能が切られたのか、無差別なのか


5: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:03:27 ID:vYt
30代が少ないから整理したんやろな


6: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:03:51 ID:0DQ
今まで楽してイキったつけや


7: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:04:28 ID:hnx
管理職になれんかったアラフィフとかいらんよなそりゃ


8: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:05:44 ID:hnx
ましてAIやRPAで業務効率化とかやる時代だし
既に事務職が削られ過ぎて女性労働者が自分に出来る職が見つからないと問題になってきてる


110: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:54:23 ID:nLC
45~50ってバブル弾けた後ちゃうの


9: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:06:04 ID:pTu
50歳以上はバブル
49歳以下は氷河期
繰り返す
50歳以上はバブル
49歳以下は氷河期
繰り返す
50歳以上はバブル
49歳以下は氷河期
繰り返す
50歳以上はバブル
49歳以下は氷河期

就職氷河期
就職氷河期(しゅうしょくひょうがき)は、社会的に就職難となった時期の通称。
バブル崩壊後の就職が困難であった時期(1993年から2005年卒と定義されている)を指す語。



13: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:07:59 ID:Ymu
>>9
氷河期ワープワをバカにしまくった奴らの首が切られるのか
おらワクワクしてきたぞ


11: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:07:01 ID:hnx
介護土木飲食「ウェルカムやで!」


12: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:07:25 ID:Gdl
>>11
清掃「ちょっと待ったー!」


14: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:08:22 ID:hnx
そもそも人手不足が大嘘なんだよな
そんな事言ってるの肉体労働の世界だけ
一般事務の求人倍率なんて0.3とかだろ確か


18: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:10:25 ID:tWT
>>14
事務なんてそもそも薄給やでやめた方がええねんけどな


19: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:11:24 ID:hnx
>>18
でも現実問題として単純事務作業しか出来ない労働者は結構いるんだよな


68: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:35:00 ID:wSf
>>14
(時給換算最低時給以下で朝から晩まで働いてくれる有名大学卒のエリート即戦力社畜が)人手不足

なんやぞ


15: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:08:29 ID:tWT
大型免許取ってトラック乗ればいくらでも仕事あるぞ


93: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:48:57 ID:QQz
人足りねー業界行くしかないンゴねえ


96: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:49:31 ID:B4a
>>93
飲食小売介護警備「おいでよ!」


95: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:49:18 ID:JNC
まじで起業しようぜ


100: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:50:14 ID:e0e
テキトーに資格とってビルメンとかええんちゃうかな


101: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:50:14 ID:RUD
前北海道に遊び行った時にタクシーのドライバーさんが言ってた
どんどん若い人いなくなるから年取って失業した人は北海道に来ればええて


17: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:09:29 ID:hnx
無駄にプライドだけ高いパワポ職人のオッサンとか肉体労働の世界で絶対戦力にならんと思う


29: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:17:10 ID:8BP
>>17
パワポとかワードにしなくていいことまでやりたがるやついるよな
何のためのペンとホワイトボードだっつーの


20: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:13:30 ID:hnx


21: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:14:29 ID:Gdl
>>20
海外勢の人数エグイ


30: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:17:21 ID:tWT
>>20
なんやこれ
何が起きてるん?


28: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:17:08 ID:m4X
ドイツ銀行はマジで終わるって駅にいたおっさんが言ってたわ


23: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:15:18 ID:BXW
希望やろ?断ったらどうなるん?


27: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:16:29 ID:hnx
>>23
企業「察せよ」


26: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:16:28 ID:a2i
希望退職の募集期間がおわったら希望出してない奴らをどう処理するんや?


35: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:20:07 ID:t3O
>>26
大手だったら年2回くらい人事考課やってて年齢別にランキングができとる
下の方の連中はどうやっても切られる
2期連続D判定なら問答無用でバイバイ


31: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:18:01 ID:B4a
やっぱり公務員が最強やな


34: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:19:38 ID:hnx
日本もアメリカみたいに新卒一括を止めて中途でもバンバン採用するが、リストラも容赦しないスタイルになってくるんだろうな。外資系金融とか先週まで普通にいた奴がクビになって来なくなったみたいな世界やし


37: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:21:44 ID:xOQ
まぁ大体再雇用の可能性のある優秀な人材から辞めるもんだよな


39: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:22:52 ID:hnx
>>37
希望退職募ると優秀な人間ほど辞めて無能が残って結局死ぬだけだからやる意味がない、とか言う人おるよな


40: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:23:32 ID:B4a
就活生「大手企業に就職出来た!!」→リストラ


実は地元の中堅会社くらいがちょうど良いんだよなぁ


46: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:27:19 ID:hnt
>>40
若いやつリストラしても人件費切れんからそんなないと思うで
逆に会社が守りすぎて無能をオミット出来ないのはなんとかしてほしいわ


50: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:29:09 ID:B4a
>>46
希望退職募る会社に将来性は少ないやろな
有能な若者が逃げて行くだけ


54: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:30:31 ID:hnt
>>50
基本大手企業は毎年希望退職募ってるで


56: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:31:15 ID:B4a
>>54
まあ生き残る自信があるなら就職したらええ
名前だけで入ると痛い目見る


43: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:25:25 ID:1K0
無能が残り有能が去る


52: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:29:23 ID:hnx
有能若者「外資に就職して投資もしたろ!」


63: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:33:05 ID:RUD
希望退職に応じるとなんか得するん?


64: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:33:24 ID:B4a
>>63
割増で退職金とか多く貰える


69: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:35:14 ID:RUD
>>64
でも年金もらえるまで随分あるし
会社にいたいやろなあ


73: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:35:44 ID:Gdl
昔は組織自体が膨らんでたから良かったが これをやらんとピラミッド型にならず
ピラミッド型にならないと経費ばかりかかり 若手のいない会社になるんよな


74: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:36:37 ID:hnt
>>73
金融系はほとんどこれやからなぁ


79: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:40:06 ID:KoR
大企業ってあのデカイビルの中で何してんの?


80: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:41:11 ID:hnt
>>79
ダラダラしてる


81: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:41:29 ID:dZi
>>79
親会社から出向出来てるおじさんや親会社に昔勤めていた再雇用のお爺ちゃんと野球と競馬と天気と鉄道の話をして御終いよ


84: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:42:59 ID:KoR
>>80
>>81
能力より金の羽振りのいい場所に
いることの方が重要って言うしなぁ


85: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:43:27 ID:L8t
>>84
実際そう


133: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)20:05:55 ID:JNC
しかし希望退職募集してる会社が必ずしもやばいわけではないやろ


145: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)20:16:55 ID:JSq
>>133
いまや過去最高の決算出しても希望退職つのる時代だぞ


115: 名無しさん@おーぷん 19/11/30(土)19:57:53 ID:JNC
50で出されるのは辛いな
40ならまだしも


158: 名無しさん@おーぷん 19/12/02(月)11:14:41 ID:x0T
バブル世代は気にしなくていいと思う
なんとかするよ多分


160: 名無しさん@おーぷん 19/12/02(月)11:16:19 ID:vni
バブル世代は手を挙げただけで内定でたし手を挙げるまでもなく退社させるんやろ


161: 名無しさん@おーぷん 19/12/02(月)11:17:52 ID:x0T
バブル後の不景気でイパーイリストラされんの見てっから
心構えくらいはあるっしょ多分



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コメント

  1. 1 名無しさん@お財布いっぱい 2019/12/22 12:47 id:KA90iUG50
    あの頃は1人に20社以上の求人があったけど、父親の助言で手に職をつけろと言われ
    て良かったと思ってるよ。

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