- 1: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:02:17 ID:Xre人事「ごめんね、うちの会社の新卒採用は26歳程度までなの」
ひどくね？
- 2: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:03:37 ID:BoZドクターか？
- 3: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:03:50 ID:Xre>>2
学部や
- 5: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:04:51 ID:8W6そら学部ならそうなるわな
- 6: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:05:14 ID:Xre>>5
何があかんのや？
他の会社もこんな感じや
- 16: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:07:46 ID:BoZ>>6
ストレートに進学して卒業できれば22でしょ？
そこから浪人留年で＋2、つまり24歳までしかそもそも新卒枠で取らないって言われてる
むしろ26まで採ってるその企業はすごい
- 17: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:08:27 ID:Xre>>16
そうなんか？
ワイはどうしたらええんや
- 19: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:09:11 ID:BoZ>>17
第二新卒とか中途の枠も狙ってみれば？
- 20: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:09:30 ID:Xre>>19
業務経験が足りんなぁ
- 21: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:10:09 ID:BoZ>>20
それでも受けん事には始まらんやろ
- 22: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:10:36 ID:Xre>>21
必要資格とか条件って無視してええんか？
- 25: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:11:38 ID:4oO>>22
やる気を見せればええんやない？
そう言うので雇って貰った例って稀にあるらしいが
- 11: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:06:35 ID:pNuむしろ4年も何やってたん?
- 12: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:07:03 ID:Xre>>11
大学2回卒業した
- 15: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:07:45 ID:pNu>>12
なんで？学部でも変えたかったん？
- 23: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:11:12 ID:pNu無視してんだか言えないんだか知らんけど>>15に答えられないのがイッチが落とされる理由だろ？
普通の人は誰でもこう思うんだぞ、なんでこのバカはこんな無駄なことしてるんだ？って
- 27: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:13:14 ID:Xre>>23
答えれるで
- 28: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:13:35 ID:OKN>>27
なんでや？
- 29: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:14:02 ID:Xre>>28
二つ学士論文書くためや
- 18: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:09:02 ID:Xreちなみにワイは28や
- 34: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:17:08 ID:pNuそこらへんは人事の人にいったんか？
それとも聞かれもしなかった？
- 35: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:17:32 ID:Xre>>34
いったで
- 36: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:18:15 ID:BoZ>>35
もうちょいエピソード掘り下げた方が良さそう
- 37: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:18:50 ID:Xre>>36
理由はよく分かったけど
当社の規定に基づき採用は不可ですって言われた
- 42: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:20:19 ID:BoZ>>37
書類通ったのにその理由で落とされるのは面接がダメだったけど本当の理由を説明すんのが面倒だからやろなあ
- 46: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:21:00 ID:Xre>>42
書類選考までいってないで
- 52: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:22:28 ID:BoZ>>46
じゃあ説明会登録しまくって通ったとこ受けるしかないやん
あとは前も書いたけど新卒以外の枠狙うしかない
- 38: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:18:54 ID:HWV諦めろ
受け入れてくれる企業探せば
- 39: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:19:13 ID:Xre>>38
どうやって探すんや
- 40: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:20:06 ID:HWV>>39
ごめん順番逆になる
行きたい企業を探してその募集要項見てから応募するなりすればいい
マスコミとかどう？29までは新卒扱いやで
- 41: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:20:08 ID:pNuそれで>>1の返答なら、酷な言い方になるがよほどイッチに魅力が無かったんやな…
本当に年齢の問題なら書類審査で落とされるし、理由を尋ねてくれたってことは採る気がないわけでは無かったんやろから
- 43: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:20:35 ID:HWV>>41
>>42
ああ、なるほどね
- 44: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:20:43 ID:Xre>>41
説明会の出席を断られたんや
- 45: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:20:44 ID:4oO29で新卒は...
年齢的にもきついだろ
- 49: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:21:42 ID:Xre>>45
28や
- 50: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:21:51 ID:HWV若くて有能で一途な子が求められるんや！
- 54: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:22:36 ID:Xre>>50
どうしたらそうなれる？
- 55: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:22:51 ID:4oO>>54
8年前にタイムスリップしてこい
- 57: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:23:07 ID:HWV>>54
若いのは無理やから有能さと一途さをアピールすればいいんじゃない、知らんけど
- 53: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:22:35 ID:OKN企業悪くないやんけ…
- 56: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:23:03 ID:Xre>>53
何が悪いんや？
- 58: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:23:30 ID:HWV>>56
誰も悪くない
イッチと企業の相性が合わんかっただけや
- 61: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:23:46 ID:BoZ>>56
イッチの年齢
- 62: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:23:58 ID:Xre>>61
そんなん無理やわ
- 63: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:24:02 ID:HWVイッチなんになりたいの？
- 67: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:24:52 ID:Xre>>63
メーカーの提案
- 68: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:25:23 ID:BoZ>>67
そりゃ無理でしょ
- 69: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:25:34 ID:Xre>>68
なんで？
- 75: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:26:55 ID:BoZ>>69
提案なんて院卒か学部卒の若手をポテンシャル採用するもんだから
今からイッチを戦力になるまで育てたらアラフォーやんけ
- 78: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:27:29 ID:Xre>>75
年齢制限って禁止やないんか？
- 81: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:28:19 ID:pNu>>78
現実的には禁止やないで
- 83: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:28:31 ID:4oO>>78
法律上問題ない
- 84: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:28:36 ID:Xre>>83
そうなんか
- 65: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:24:23 ID:Xreどうやって調べるんや？
だってさ年齢制限なんて書いてないねんで
- 77: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:27:21 ID:pNu>>65
当たって砕けるしかないなぁ
- 74: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:26:21 ID:4oO若くて将来性のあるやつと
ダラダラ28までやってきたやつを
新卒枠でどっちが取られるかは明白やろ...？
- 76: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:27:06 ID:HWV>>74
テクニック(能力)があるわけでもないんやろうしなあ
- 79: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:27:33 ID:4oO>>76
新卒は育成前提だからなぁ
- 82: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:28:28 ID:HWVぶっちゃけ最初から落としてくれるだけ優しいやん
- 89: 名無しさん＠おーぷん 20/02/28(金)03:30:03 ID:pNu>>82
書類受けるだけ受けて、下手すりゃ面接まで進ませておいて年齢で切るなんてザラにあるからなぁ
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